建筑資質升級 . 建筑資質增項有什么區別？

資質升級和資質增項的概念：

  資質升級是：建筑企業由低級資質升級為更高級別的資質。成立的建筑企業只能申請 級的資質，想要取得更高級別的資質就需要通過資質升級業務。

  資質增項是：企業在主項資質的基礎上取得增項資質,增項資質一般可以有多個。

資質升級和增項的區別：

  1、申請的限制不同：

  資質升級就是在已經有的資質的基礎上，去申請更高等級的資質。當然如果企業沒有相應資質，或是現有資質不分等級，就無法申請升級。

  而資質增項是在企業獲得資質相應的資質以后，為了去承包更多工程而申請的其它專業的資質。

  2、提交的材料不同：

  無論是資質升級還是資質增項，要想審核能夠順利通過，企業都得準備一些材料。如果企業資質升級，就得提供業績材料和低一級的資質。

  如果資質增項的話，則得準備主項資質，然后視情況準備業績材料，如增項 等級就不需要準備。

  3、需要的費用不同：

  資質升級需要滿足新的條件，從招聘人員到完成注資都需要大筆資金。

  而資質增項，只要是符合要求，人員、資產是可以共用的，因此如果企業預算有限，在升級和增項中，可以先增項。

  4、產生的效果不同：

  建筑企業的承包范圍隨著等級而變化。企業了資質升級，拿到更高等級的資質，就能獲得更高的承包范圍。

  但是資質增項，卻是在原有承包范圍基礎上，獲得其它專業的項目承包資格。

建筑資質的意義

建筑資質對于建筑企業是相當重要的，很多企業自己不能資質，也會想盡辦法找資質公司來資質升級，那建筑資質升級的意義是什么?建筑資質為什么需要升級呢?

   、隨著建筑市場的逐步規范和國內經濟的快速發展，在我國建筑業企業資質是施工企業進入建筑市場準入證，企業只有在取得資質的前提下的經營才算合法。

  第二、企業資質升級，資質增項是企業自身擴大再發展，社會發展的需要。越是大的工程的承包對于建筑公司的資質要求就越高，資質升級對于建筑公司來說是勢在必行的。只有把資質升級了，才能得到更多發展的機會，才能在建筑行業立足并發展壯大，才能為自己的公司盈利。

      第三、資質的等級如何意味著一個建筑公司的實力如何，等級越高，就當然更能得到客戶的賴。因此，對于建筑施工企業有好的發展機會，就應該好好地把握住，積極的進行資質升級是十分有必要的。

  第四、一個建筑公司要發展，向全社會證明自己的實力，終還是要靠官方的資質等級認證。得到官方的認證才能夠有更多的機會承攬比較重大的工程項目，所以建筑公司的進步就表現在其建筑資質的被認定及不斷升級上。資質就是行業管理基本的 門檻，有了這張皇牌，才有資格去投標，建筑工程資質升級資格表明您在此行業的資歷和能力，為將來更好的發展提供力量。

  建筑企業資質升級對企業有著非常重要的意義，資質升級能提高企業的競爭力，使企業擁有更多的機會，企業發展才會越來越好。建筑工程企業資質升級不僅是自身擴大再發展的需要，同時也是社會發展的需要。